Як створити форму рекомендації?

Перелік ключових частин:

  1. Вступ і рекомендація.
  2. Перелік конкретних причин, чому ви рекомендуєте їх на посаду.
  3. Особиста історія з доказами їхніх якостей (м’які та жорсткі навички)
  4. Заключна заява з контактною інформацією.
  5. Підпис.

Ви можете написати рекомендаційний звіт, виконавши такі кроки:

  1. Виберіть тему. …
  2. Збирайте дослідження. …
  3. Напишіть своє резюме. …
  4. Напишіть своє формулювання проблеми. …
  5. Напишіть свої абзаци рішення. …
  6. Включіть свої критерії оцінки. …
  7. Обговоріть свою остаточну рекомендацію. …
  8. Узагальніть цитовані ваші твори.

Разом із [його/її/їх] незаперечним талантом, [Ім’я] завжди було справжньою радістю працювати з ним. [Він/вона/вони] справжній командний гравець, він завжди сприяє позитивним дискусіям і приносить найкраще від інших працівників. Без сумніву, я впевнено рекомендую [Name] приєднатися до вашої команди в [Company].

Рекомендаційний лист для працівника Шановний [вставте ім'я], Я пишу, щоб порекомендувати [imployee_name]. [Він/вона/вони] працював з нами в [назва_компанії] як [назва_посади] і [підпорядковувався мені/працював зі мною] на моїй посаді як [вставте назву посади]. Як працівник, [imployee_name] завжди мав [вставити якість].

Найкращий спосіб скоротити Рекомендація або Рекомендувати REC або іноді просто R. (але переважно це слово краще скорочувати наступним за ним словом. Наприклад, «рекомендаційний стандарт» можна скоротити як RS.)